改革开放以来, 大城市由于市场机制比较完善, 就业比较灵活, 凭借着较多的就业岗位, 一直是吸引全国劳动力资源集聚的地带。转型期经济增长放缓、国际竞争更加激烈、城乡空间结构不断变动、产业结构优化升级加快、体制改革进一步深化、生产要素面临重新配置。在此背景下研究大城市劳动力资源优化配置问题, 不仅有利于提高资源配置效率, 更有利于推动就业增长、提升就业质量。研究思路: 本论文尽可能全面的研究转型期大城市劳动力资源优化面临的问题及影响因素, 并构建了开放区域劳动力资源优化配置的理论分析框架。其次, 针对大城市