张斌主编的《餐厅员工培训大全(第3版)》介绍:在现代餐饮行业的激烈竞争之下,一个餐厅要想在行业竞争中立于不败之地,首先就要在餐厅员工的技能培训上下工夫。要让员工认识到,培训是一个学习的机会,而不是使人不愉快的或是一种改正性的惩罚措施。餐饮企业要达到企业、员工、顾客三方面“幸福”的目标,必须做好员工培训。培训可以让新老员工了解工作要求,增强责任感,减少客人的投诉,从而保证服务质量,提高工作效率。
拥有正确心态和娴熟技巧的员工,才能体现其良好的职业素质,培训的主要目的也正是对员工心态的改变和技巧的强化。
张斌主编的《餐厅员工培训大全(第3版)》从提升餐饮企业各部门员工的业务素质着手,主要讲述了餐厅卫生安全、服务礼仪、基本技能、客人接待、中餐服务、西餐服务、菜品知识、原料的采购与储存等内容,由浅入深、循序渐进,旨在帮助员工系统地掌握餐饮服务的技能,在较短的时间内全面达到餐饮服务所要求的基本素质。
《餐厅员工培训大全(第3版)》在前两版的基础上,紧跟餐饮发展潮流,增补了餐饮行业热衷的智能管理内容,使之更符合当下餐厅管理工作的实际和趋势。书中大量的服务培训内容,有助于餐厅管理者制订服务培训计划、开展好培训工作和提升服务水平,是餐饮管理人员的必备工作手册。